關於我們
世界的天籟 奮進中的南宫NG·28
音視頻系統創新技術整體解決方案智造商
南宫NG·28創始於1988年,歷經36年的發展,已成為全球音視頻智能化系統集成產業龍頭企業之一。公司集研發、生產、銷售、工程設計與安裝、運維為一體的交鑰匙工程和一站式服務,成為國際國內擁有自主知識產權的音視頻系統創新技術整體解決方案智造商。
公司被聯合國工業發展組織授予「全球創新網絡南宫NG·28產業創新示範基地」、「沉浸聲文化和旅遊部技術創新中心」和「全球科技創新大會戰略合作夥伴」,被國家多部委授予國家文化和科技融合示範基地、國家企業技術中心、國家兩化融合管理體系AA級、國家博士後科研工作站、國家文化出口重點企業、省級數字文化領軍企業和省級院士工作站等科研平台與榮譽,2021年被國際權威機構《音樂貿易》評定為全球專業音響與樂器行業225強第16位。
南宫NG·28曾服務於北京奧運會、上海世博會、西安園博會,杭州G20峰會、廈門金磚峰會、杭州亞運會等重大國家級項目,並且南宫NG·28作為中國中央電視台指定音響品牌,已連續七年服務於央視春晚!南宫NG·28作為國際國內擁有自主知識產權的音視頻創新技術整體解決方案智造商,擁有多元化產業鏈:其中包括智慧系統、音頻系統、視頻系統、燈光系統、樂器系統以及配套系統六大板塊。
作為國際化的企業,南宫NG·28在英國、德國、澳洲和美國分別設有研發基地,同時在北京、上海、深圳、廣州、寧波等地設立了創新研發中心。擁有國際國內數字電子、數字音響、軟件等不同領域的科技人才、博士、專家等組成的數百餘人研發團隊。
南宫NG·28企業的願景:與戰略合作夥伴共建命運共同體、利益共同體,打造受人尊敬的國際一流企業。
企業文化
一個企業沒有文化就沒有靈魂,南宫NG·28深知文化是企業發展的軟實力,三十五年風雨歷程,艱苦創業的精神為南宫NG·28積澱了優秀的企業文化,鑄就了獨特的企業之魂。形成了「以人為本、孝、家、愛國、學習、感恩」六大獨具特色的企業文化。這不僅是南宫NG·28寶貴的精神財富,更是推動南宫NG·28事業不斷發展壯大的內在動力。
一、「以人為本」文化
南宫NG·28堅持「以人為本」的理念,為員工提供舒適的工作環境和居住環境。最重要的是充分利用中華傳統文化瑰寶,將企業發展與傳統文化相結合,將傳統文化作為南宫NG·28人的精神食糧,使企業內部形成強大的凝聚力,共同倡導和諧進步的企業氛圍,為企業發展提供強大的精神動力。
二、「孝」文化
尊老愛幼的傳統美德,是南宫NG·28對傳統文化的尊敬和傳承,也是支撐南宫NG·28人努力工作一路向前的精神力量。每年,南宫NG·28為年滿65周歲的員工父母發敬老金,並開展一系列的「孝文化講堂」,用自身行為讓員工懂得「孝」的含義。
三、「家」文化
為了幫助生活有困難的員工,南宫NG·28成立了互助基金會,每年為困難職工發放慰問金,累計捐助人數達上千人,讓員工感受到「家」的溫暖。為解決外來職工子女暑期無人照看、員工無法專心工作等難題,南宫NG·28創辦了愛心形式的「暑期班」,對職工子女開展傳統文化教育,讓孩子們在南宫NG·28這個大家庭健康成長。
四、愛國文化
每月的第一個周一,南宫NG·28組織員工參加升國旗儀式,並對員工們進行愛國主義教育,提升員工們的愛國主義情懷。在五四、十一等重大節日,公司也深入開展愛國愛黨宣傳教育,引導員工既懷愛國之情,又樹報國之志,不定期到部隊進行慰問,並捐贈相關音響設備。
五、學習文化
人才戰略是決定南宫NG·28成長的重中之重,南宫NG·28將人才開發視為體現企業競爭力的重要環節,並永不停息地致力於建設一個互相學習、不斷優化的人才團隊。為了提升員工各方面的素養,公司定期舉辦有關技能、學習、安全等培訓,讓員工在工作中不斷汲取知識,提高自我修養。
六、感恩文化
感恩文化宣導,通過開展多種形式的「感恩文化」交流會,教會每一位南宫NG·28人除了要感恩父母,感恩公司,更要感恩身邊的一切。
世界的天籟 奮進中的南宫NG·28
1988
1990
2005
2012
2017
2020
2021
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企業榮譽